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martedì 6 luglio 2021

CASSA INTEGRAZIONE COVID-19. FIAMME GIALLE DI AVEZZANO SCOPRONO 110 LAVORATORI IRREGOLARI

AVEZZANO - "Nell’ambito   delle   attività   di   servizio   poste   in   essere   in   relazione   all’emergenzaepidemiologica Covid-19, la Compagnia di Avezzano ha concluso una serie di controlli finalizzati   ad   accertare   i   casi   di   indebito   utilizzo   delle   misure   di   integrazione   salariale previste   dalle   Autorità   di   governo:   Cassa   Integrazione   in   Deroga   (CIGD),   Fondo Integrazione Salariale (FIS) e Cassa Integrazione (CIG).Soltanto nei primi sei mesi del corrente anno le Fiamme Gialle hanno così individuato e segnalato alle autorità competenti ben 110 lavoratori in nero e/o irregolari ed i rispettivi datori di lavoro che - stante la chiusura delle attività economiche non essenziali - avevano richiesto di fruire della cassa integrazione per ridurre l’impatto degli oneri sociali e dei costi del lavoro.Le attività ispettive hanno riguardato svariate tipologie economiche, quali: trasporto merci per conto terzi,  trattamento  e   rivestimento  dei metalli,  commercio  al  dettaglio  di abbigliamento   per   adulti,  vendita   al   dettaglio   di   pane   e   farine,  pulizia   di   edifici, commercio di metalli ferrosi,  raccolta scommesse. In molti casi,  è stato constatato l’irregolare impiego del personale per periodi lavorativi nei quali lo stesso già fruiva della specifica Cassa Integrazione. Contestate   violazioni   amministrative   alle   disposizioni   normative   in   materia   di   lavoro   e previdenza ai soci, amministratori e rappresentanti legali delle società. Queste ultime sono state anche segnalate all’INPS, all’Ispettorato del Lavoro ed all’Agenzia delle Entrate per quanto di rispettiva competenza.Le   operazioni   di   servizio   concluse   si   inquadrano   nel   complesso   delle   attività   che   la Guardia di Finanza sta attuando in relazione all’emergenza epidemiologica in atto a tutela del lavoro per contrastare, in particolare, le più gravi forme di sfruttamento in danno dei lavoratori  dipendenti,   specialmente   di   quelli   che   si   trovano   in   condizioni   di   particolare debolezza o bisogno ed a salvaguardia degli imprenditori che rispettano le regole

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